无锡市在全省现代学徒制试点推进上交流工作经验

4月17—18日，省教育厅在常熟市召开全省现代学徒制试点工作现场推进会，总结交流和部署推进现代学徒制试点工作，省教育厅领导、各市教育局分管局长、职教处长、现代学徒制试点学校校长等100多人出席会议。无锡市教育局符菊成副局长代表无锡市作了大会发言，交流了我市推进现代学徒制试点工作的做法和经验。　　近年来，我市围绕建设职业教育中心城市这一目标，不断深化职业教育改革创新，继2010年入选全国“开展地方政府促进高等职业教育发展综合改革试点”城市、2011年入选首批“江苏省职业教育创新发展实验区”之后，凭借良好的产业基础和职业教育优势，2015年又入选了全国首批现代学徒制试点城市。同时，无锡商业职业技术学院入选首批试点高校，江阴海澜集团公司入选首批试点企业，是江苏企业界的唯一代表。无锡旅游商贸高等职业技术学校、江苏省无锡汽车工程中等专业学校入选“江苏省现代学徒制试点单位”。开展试点以来，我市加强组织领导，加大政策推动，抓好项目培育，强化科研引领，试点工作有序推进、初见成效。　　加强组织领导，形成工作合力。市委、市政府将试点工作列入全市深化改革重点工作目标，成立市发改委、经信委、教育局、财政局、人社局、农委、工商联等七部门组成的试点工作领导小组，制定试点实施方案，分季度明确工作重点，各试点院校和企业建立相应组织机构，落实职能部门和人员，做到试点工作任务明确，职责清晰，保障有力，扎实推进。市教育局精心研究制定了《试点工作任务书》，高质量通过教育部备案。　　出台政策文件，明确工作要求。市政府办公室下发《关于推进现代学徒制试点工作的实施意见》，明确试点工作要求，推动试点院校和企业做到“8个双”：签订学校与企业、学生与企业“双协议”，明确学生企业学徒和在校学生“双身份”，抓好学生在校学习和企业实践“双环节”，实行学校教师指导和企业师傅带徒“双导师”，利用好校内教育教学资源和企业实践岗位“双资源”，学生毕业获得毕业证和职业资格证“双证书”，实现招生即招工、毕业即就业“双目标”，形成学校育人和企业育人“双主体”。　　培育重点项目，壮大骨干力量。按照“有条件、基础好、意愿强、阶段总结、动态调整”的要求，认真遴选试点院校和合作企业，市财政投入1000万元专项经费，遴选培育100个“无锡市现代学徒制重点项目”，每个重点项目支持工作经费10万元。全市参加现代学徒制试点的职业院校达到22所，试点专业50个，合作企业包括海澜集团、红豆集团、海力士半导体、华润微电子公司等50多家骨干企业，合计招生2000人。　　开展课题研究，强化科研引领。同步推进试点工作和课题研究，成立由高校专家、企业经理、行业协会负责人等组成的专家小组，建立试点项目研究协作共同体，为试点工作提供理论指导和技术咨询。每年举办现代学徒制专题培训班，提高试点工作成效。我市《区域性推进现代学徒制的研究与实践》课题入选教育部哲学社会科学研究重大课题攻关项目《职业教育现代学徒制理论研究与实践探索》子课题。新华日报以《“无锡试点”为全国职业教育改革探路——现代学徒制，校企共铸“大国工匠”》为题，专题报道了我市深入探索现代学徒制的创新举措。